Freude bei der Arbeit, gegenseitiger Respekt sowie ein hohes Maß an Teamwork sind unverhandelbare Werte für die Unternehmenskultur, in der wir uns wohlfühlen.
Als erfolgreiche Bank für Konsumentenkredite gehören wir zur bedeutenden Bankengruppe Crédit Agricole, sind aber zugleich fest an unseren deutschen Standorten verwurzelt. Wir verstehen uns nicht als “typische Bank”: Die von unseren Kunden geschätzte Innovationskraft und Flexibilität ist uns auch intern sehr wichtig. Wir haben ein Umfeld geschaffen, das von Gestaltungsfreude und großer Mitarbeiter-Wertschätzung geprägt ist.
Für unser Online Sales Management in Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/n Produktmanager (m/w/d) Kredit.
Dem Online Sales Management ist zu verdanken, dass die Creditplus im Bereich Online-Kredit zu den Marktführern zählt. Seit dem Jahr 2000 wird der Bereich beständig weiter ausgebaut und wartet nun auf deine Unterstützung!
Aufbau und strategische Weiterentwicklung von Produkten und Kooperationspartnern, insbesondere Vergleichsportalen, sowie Onboarding neuer Partner
Optimierung der Kreditantragsprozesse, proaktive Analyse von innovativen Trends und aktueller Marktentwicklungen
Sehr enge Vernetzung und Zusammenarbeit mit internen wie externen Stakeholdern
Monitoring und Analyse der Produkt- und Partnerperformance sowie Ableitung von Maßnahmen zur Steigerung der Produktivität und Profitabilität
Erstellung, Steuerung und Umsetzung von fachlichen Anforderungen, Abstimmung mit anderen Fachbereichen und IT
Erstellung von inhaltlich und visuell überzeugenden Präsentationen für interne wie externe Meetings
Koordination von Trainings für unsere Kooperationspartner
Fachspezifisches Studium z.B. Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
Idealerweise Erfahrung im Produkt- und/oder Projektmanagement, und/oder im Vertrieb, gerne im Umfeld eines Finanzdienstleisters
Spaß am Blickwechsel, daran aus Kundensicht zu denken und an digitalen Innovationen
Gespür für Zahlen, Fakten und Prozessoptimierungen
Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
Verhandlungsgeschick und Talent zum Networking
Eigeninitiative gepaart mit Teamfähigkeit
gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Und nicht zu vergessen: die zusätzlichen zwei Bankfeiertage
Early Bird oder Nachteule? Arbeite bei uns nach deinem Rhythmus
Ob Soft Skills oder fachliches Know-how: Wir bieten dir ein vielfältiges Weiterbildungsangebot
Unsere Mitarbeitenden sind uns wichtig - deshalb unterstützen wir ihre physische und psychische Gesundheit mit regelmäßigen Programmen
Vor der Arbeit, in der Pause oder nach Feierabend: Trainiere kostenlos im Fitnessstudio auf unserem Firmengelände
Klassisch im Büro oder mobil - bei uns ist beides möglich
Du bewirbst dich, am besten online über das Formular, und wir prüfen deine Unterlagen.
Wir melden uns bei dir und vereinbaren ein Telefonat zum ersten Kennenlernen.
Wir laden dich zu einem Interview mit deinem zukünftigen Team ein – entweder per Videochat oder vor Ort.
Du hast uns überzeugt und wir machen dir ein Job-Angebot. Und dann heißt es: Willkommen im Team!