HR Data Analyst (m/w/d)
Woran du arbeitest:
Erstellung der Personalkosten- und Headcountplanung sowie unterjährige Forecast-und Abweichungsanalysen in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen
Erstellung, Analyse und Interpretation von Personalstatistiken und Personalkennzahlen
Aufbereitung personalwirtschaftlicher Daten für den Jahresabschluss
Erstellung von regelmäßigen Reports und Ad-hoc-Auswertungen inkl. Handlungsempfehlungen
Mitwirkung bei und Initiierung moderner Instrumente und Prozesse des Personalcontrollings
Schnittstellenfunktion zwischen HR Management und Controlling
Mitarbeit in (internationalen) HR Projekten
Was du mitbringst:
Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung
Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Controlling mit Schwerpunkt Personal
Hohe IT Affinität sowie sehr gute MS Office Kenntnisse, insbesondere in Excel
Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
Teamfähigkeit und eine zielorientierte, strukturierte und genaue Arbeitsweise
Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Was wir dir bieten
30 Tage Urlaub
Und nicht zu vergessen: die zusätzlichen zwei Bankfeiertage
Flexible Arbeitszeiten
Early Bird oder Nachteule? Arbeite bei uns nach deinem Rhythmus
Weiterbildungen
Ob Soft Skills oder fachliches Know-how: Wir bieten dir ein vielfältiges Weiterbildungsangebot
Gesundheit
Unsere Mitarbeitenden sind uns wichtig - deshalb unterstützen wir ihre physische und psychische Gesundheit mit regelmäßigen Programmen
Firmenfitness
Vor der Arbeit, in der Pause oder nach Feierabend: Trainiere kostenlos im Fitnessstudio auf unserem Firmengelände
Mobiles Arbeiten
Klassisch im Büro oder mobil - bei uns ist beides möglich
So einfach geht die Bewerbung
Unterlagen-Check
Du bewirbst dich, am besten online über das Formular, und wir prüfen deine Unterlagen.
Vorgespräch
Wir melden uns bei dir und vereinbaren ein Telefonat zum ersten Kennenlernen.
Kennenlernen
Wir laden dich zu einem Interview mit deinem zukünftigen Team ein – entweder per Videochat oder vor Ort.
Angebot
Du hast uns überzeugt und wir machen dir ein Job-Angebot. Und dann heißt es: Willkommen im Team!
Deine Bewerbung
Vom kleinen bis zum großen Traum - wir können ihn gemeinsam erfüllen.
